2012年8月2日木曜日

突然浮上した「40歳定年」に賛否両論…安易なリストラ助長も

1: ◆SCHearTCPU @胸のときめきφ ★:2012/08/02(木) 07:17:00.40 ID:???0
plc12080121480021-p1

府の国家戦略会議(議長・野田佳彦首相)フロンティア分科会が、7月6日にまとめた報告書で「40歳定年制」をぶち上げた。
65歳への定年延長も議論される中で、突然浮上した40歳への大幅な短縮だけに、経済界でも賛否が分かれる。
雇用の流動化で労働生産性を高め、国家の衰退を防ぐ狙いというが、転職を支援する制度面の整備が進まなければ、安易なリストラの助長に終わる懸念もある。

*+*+ 産経ニュース +*+*
http://sankei.jp.msn.com/politics/news/120802/plc12080206540006-n1.htm



22:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:24:06.82 ID:fiHApFu40
流動化って40歳が次の仕事見つけられなきゃ何の意味も無いだろバカじゃないのか

7:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:19:42.91 ID:51NXEveP0
転職できる年齢過ぎてから雇用を流動化させるのか

14:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:21:34.06 ID:jrDelQ690
本気で実施するのなら先ず国家公務員からやってもらおうか

6:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:19:27.73 ID:cEfMf3ob0
ますます家のローン組めないじゃないか


10:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:20:49.29 ID:4sSgLuL50
頭の悪い経済学者とかは分かってないようだが


「流動化とは採用されてこそ成り立つ」ものなんだが。

「若いやつだけしか採用しない」のは流動化とは言わない。

29:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:25:56.96 ID:aJnAMd4f0
>>10
若いやつも採用しませんから^^

12:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:21:01.47 ID:Ktm4jhCI0
こういう流れの中で見失いガチだが
いまだ、日本は給与所得が世界に比べて高すぎるんだわw
まだまだ所得は下がるよ
仕事も減るよ
税金増えるよw
自殺者増えるよw

15:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:21:52.37 ID:WOu/7e0e0
なんだ、俺もう定年してるじゃん

568:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 08:35:50.87 ID:beqAAhSK0
>>15
定職付く前に定年かよ(´;ω;`)

18:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:22:40.99 ID:/dyFrQ4e0
公務員とか特に40歳で定年にすればいいんじゃない
年齢が上がるごとにカスが濃縮されてる

20:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:23:35.51 ID:3auDqEiE0
定年を40歳としたり、65歳にしたり、優秀な人材までも40歳で辞めさせる気か。
解雇要件を緩くして、転勤並みに解雇しやすくすればいいと思う。

21:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:23:57.20 ID:9M64bR+LP
40定年なら40以上には年金払えよな

359:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 08:10:25.09 ID:fvg0xbYI0
>>21
そのとおりですなw

30:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:26:13.22 ID:3BryUb5S0
40歳くらいまで不当に賃金を抑える日本独自の終身雇用制度はそのままに
社員が40歳以降になったらクビを切れるようにするわけか

外資のように20〜30代でもしっかりと報酬を与えるならともかく
企業にとってのおいしいとこ取りのひでーやり方だな

これがまかり通ったら本当に日本は終わるわ

37:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:27:58.25 ID:bL0Cxthk0
また民主党の奇策か…
馬鹿としか言いようがない馬鹿としか

45:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:29:34.73 ID:z0vmemWP0
40歳で退職して田舎に引き籠もりたい。

58:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:32:01.46 ID:3BryUb5S0
>>45
外資系に勤めてりゃ40歳までにセミリタイア出来る貯蓄が可能だけど
日本企業じゃ絶対に無理

48:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:29:57.39 ID:9R5BV8NK0
40歳ってプロ野球選手じゃないんだからw

まずは議員と公務員からはじめろよ

52:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:31:17.02 ID:tosrOl6H0
いいね
若者は企業が育てるべき
ジジイは会社から散々援助されてんだから自立すべき

40過ぎたら起業するなり専門スキルを活かした契約制で報酬得るなり出来るだろ
取りあえず会社に居ればお給料がもらえるぅーってジジイは叩き出せ!

68:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:34:10.27 ID:JWHLYBPF0
全員個人事業主になれってことだな
で、企業はその個人事業主と個々に契約

70:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:35:00.38 ID:eX9eno2b0
安易なリストラというか、企業が戦闘力のあるうちに
リストラしたほうがいいぞ。
企業の命脈が終わってからリストラしてる企業の悲惨さは
壮絶すぎる。

71:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:35:07.33 ID:FfccXb8UO
22で会社入ってたった18年で定年かよ。
退職金はどうすんのよ?たった18年の勤続じゃ馬鹿みたいに低い
金額しか貰えないだろ。それで年金受給が65歳?

住宅ローンなんか事実上、ほんの一握りの高額所得者しか組めなくなるだろ。
一体何をトチ狂ったらこんな事考え付くんだか。馬鹿も休み休み言えよ。

91:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:37:41.37 ID:LLz7gnQPi
国会議員が大部分60歳以上なのに何語ってるんだろうこの爺さん

93:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:37:50.11 ID:X7yDlpJY0
これで困るのは
なんの技能や職能を身に着けてこなった
無能や怠け者だけ。
一旦全員強制退場で新陳代謝を計り
社会にとって有能な人間のみが生きのこるほうが
日本の未来にとって望ましい。

204:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:53:50.64 ID:sT1eH3Ue0
>>93

有能の定義が、日本では世渡り上手になる

94:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:37:54.71 ID:I+xr+bzaP
どうせ40歳で定年させて再雇用で給料下げるのが目的だよ。こんなんなのに
海外から労働者を受け入れろと言う経団連は自分のことしか考えてないんだろうね。

96:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:38:17.30 ID:CG2fRJWV0
賞味期間切れ食品や廃屋を管理して、
失業者に配布することから始めたほうがいい

低コストのセーフティーネットから始めようぜ

106:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:40:01.44 ID:tdSL+Cmi0
40歳定年後の親父どもを安い人件費でこきつかうための日本総貧乏化計画やないか
まあ頭のええエリートの人たちは困らんからな
ただ大多数の普通の国民は死ぬで
日本がまた沈むな

109:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:40:56.01 ID:F99ntLfB0
議員先生方の定年を設けた方がよっぽど救われるだろ
なんでこいつら死ぬまで議員をやるつもりなんだよ

117:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:42:06.50 ID:A6F5DPyB0
>>109
まあ一番のゴミは仕事につりあわない対価貰ってる寄生虫だわな

111:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:41:27.66 ID:BsOkYc0u0
生活保護が激増するだけだろ、これは

112:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:41:31.31 ID:zTc+fHPl0
まあ普通に仕事の出来るリーマンなら40歳で会社も手放そうとは思わんでしょ。
いい年齢してコミュや統率能力ない奴、単純作業しか出来ない奴とか新人と入れ替えても
問題なく、コストダウンになる奴らが解雇されるだけで。
無能が年功だけで高賃金取るなってことだろ。

141:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:46:49.75 ID:nqB8L4nOO
>>112
定年だから一括だろう

223:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:55:12.58 ID:zTc+fHPl0
>>141
定年で無能とは再雇用を拒否して、有能な人とは再雇用契約するということに
なるだけかと。景気状況で人数調整も出来るし、経営者には素晴らしい案だろ。

126:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:44:24.98 ID:TerTvJE70
40で解雇されるのわかったら誰も他人に仕事を教えないわな。
上司も部下も同僚関係なくお互い仕事の奪い合いと足の引っ張り合いになるわ。

155:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:48:30.73 ID:hGuiSgl30
>>126
そりゃ、そうなるよねw

ところで、これってどんなメリットがあるわけ?

128:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:44:35.21 ID:GtIuFc4G0
40歳ってw
子供に金がかかる時期の世代を首切り?
それとも平民の子供はさっさと中卒で働けよって事か

とりあえず、今以上に子供が贅沢品になるな

156:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:48:44.14 ID:X7yDlpJY0
>>128
お前が会社にとって有用ならば
高給で再雇用されるよ。
これで困るのは会社にしがみついて生きてるような
困ったちゃんだけ。

131:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:45:06.40 ID:z28HE8n30
SEは昔からですが何か

154:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:48:27.27 ID:h6rxCuCD0
>>131

公務員>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>SE=タクシー運転手

145:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:47:03.63 ID:hzFunX+K0
俺は経営者だけど、40歳定年は賛成だな。

終身雇用なんて絶対に無理な制度なんだよ。ほとんどが使えない社員になるのに給料だけはバカ高いし。
だから日本の企業は弱体化するんだよ。

158:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:48:51.55 ID:ajshUJm50
>>145
そりゃ経営者から見ればそうだろうよ。

149:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:47:54.90 ID:1dUUQuyc0
まずは年齢差別をなくしてからだよ。
本当に民主党は順番をグチャグチャにするから、
何も解決できん。

151:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:48:09.51 ID:vo5y4T2P0
年齢こだわってる時点でだめだろうな、年寄りの発想。

153:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:48:11.17 ID:R1u9Oj2t0
先が見えないから、結婚しない、子供は作らない、家は買わない
あぁ、いまの流れが加速するだけか
・・・うん、ばーかばーか

160:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:48:55.58 ID:d9G26wZtP
40歳定年って言い方が悪い。
よーは40歳で給与アップは頭打ちってことだよ。これはあっても良いと思うぞ。

165:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:49:52.37 ID:usPMJ29u0
少なくともAV男優は40歳定年にしてくれ
加藤鷹とか見てると辛い

168:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:50:07.69 ID:mv+s8tsC0
久しぶりに国家戦略会議の名を聞いたと思えばこんな話か(´・ω・`)

169:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:50:07.99 ID:tEXvNu4vO
40歳以降は契約社員として(企業にとって)よりリーズナブルに
働かせる事が出来ます^^

177:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:51:10.72 ID:h6rxCuCD0
国会議員と公務員と医者を40歳定年にしよう。

老害国会議員が老人優遇政策をやめる
高齢公務員の超高給を廃止
医者不足で不健康者と老害脂肪

まずここからだ。

178:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:51:14.43 ID:f7IbVy8D0
現実的にはそうすれば若者の雇用が見込めるんだろうが、
実際、仕事もなくなった壮年の人間はどうする?

195:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:53:05.56 ID:Fp+jiA420
>>178
消えてなくなるわけじゃないからな
その手の地域やら地区が日本中に出来上がって治安の悪化に一役買うんじゃないの

179:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:51:28.42 ID:vo5y4T2P0
産業にもよるだろうしな。
公務員だけやればいいじゃないかな。

182:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:51:39.78 ID:7zrkBPUP0
40代定年にしても構わんが
40代以上には年金を払うのが条件だな

30代以下に支えてもらえるなら、特に文句はない

企業も30代以下に支えてもらいたいなら
民間人40代以上も支えてもらおう

191:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:52:57.53 ID:/5ptH6Ns0
団塊が自分に被害が及ばなくなったとたんにこれだよw
40にちょうど差し掛かる団塊Jrをどこまで苛め抜きたいんだよw

192:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:53:00.64 ID:mqpL/YAS0
雇用の流動化って言ってるけど
結局若くて安く使える労働力を使い捨てってことか。

201:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:53:38.94 ID:A87j1oce0
Q.40歳定年後食えない人はどーするの?
A.想定してませんでした。.バイトでもしてください。

258:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:58:40.76 ID:UPSWJf7LP
>>201
問題点はまさにそこにあるんだ。
実際にはイロイロ考えてるし、論議の余地はいくらでもあるし、
いい制度になるかもしれないけど、

実際の運用の段階で、55歳−60歳−65歳定年制の制度を
そのまま40歳に下げただけになるだろうしねw

216:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:54:27.38 ID:7zrkBPUP0
企業が若いほどいいというなら、
若いうちに高い給金を貰えないと困る

したがって若いうちに低賃金で
年をとったら昇給というスタイルも無理だ

まさか年寄りは首にして
若者の賃金は低賃金のままにしたいなんて
虫のいいことを考えて…いるだろうなぁ

222:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:55:04.47 ID:FF2sfHDf0
ベーシックインカムにしろ

234:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:56:18.40 ID:kbaNjei/0
安易にリストラして
安易に雇用してくのが健康なやり方

273:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:59:58.88 ID:6RP44a4H0
>>234
不景気時には安易にリストラされるだけ。

272:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:59:52.92 ID:vo5y4T2P0
使えない経営者をまず何とかしないとな。

290:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 08:01:54.60 ID:pY06sgLTi
先日、 65歳まで定年延長法案が通したばかりなんだろ?

一体どうしたいんだろう?

298:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 08:02:58.15 ID:h6lFRv140
>>290
年寄優遇
年金問題の一時しのぎ

326:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 08:06:57.86 ID:E4Sxrygb0
寿命が延びて80まで生きられる時代なのに
今でも40なれば仕事がないのにテロだろこれ

329:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 08:07:11.83 ID:CHqnh2d30
非社会人が賛成しているのかな?w
雇用の流動化にはモラルとルールが必要で、そのモラルとルールを日本人が守れるわけがない。
例として分かりやすいのがツアーバスの規制緩和。
規制緩和と同時に厳しいルールと経営者のモラルが必要だったのに、それが無かったため、事故が多発した。

332:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 08:07:24.90 ID:5lLgGEFi0
>>1
団塊が現役の内にやっておけば良かったな
もう遅い

377:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 08:11:33.08 ID:2CJTrvvu0
そもそも契約制に移行すべきだ
そしたら定年はなくなる

580:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 08:37:10.52 ID:BVXthUtw0
>>1 そういうことは再雇用の整備の方針と併せて出せよ

413:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 08:15:05.44 ID:cbVC5sH2P
奴隷労働の次は早期自動首切りか

49:名無しさん@13周年:2012/08/02(木) 07:30:10.44 ID:1c1i0wnA0
こういう規制緩和策ってのはセーフティネットを先に、
十二分に用意してこそなんだけどな。
日本の規制緩和はいつも緩和が先で、セーフティネットはザル。





4 件のコメント:

  1. 人口ピラミッド的に考えて、
    両手で逆立ちしてたのが片手で逆立ちするようになるようなもんだろ?
    日本潰れるだろ、完全に・・・。

    返信削除
  2. 金持ちどもが下手なこと言ってると追い落とされるぞ
    人間死体になれば地位も所得も関係ないからな

    返信削除
  3. 156:名無しさん@13周
    >>128
    お前が会社にとって有用ならば
    高給で再雇用されるよ。
    これで困るのは会社にしがみついて生きてるような
    困ったちゃんだけ。

    給料下げる為の制度なのに高級で再雇用なんてされる訳ねーだろ。いつまでも勘違いしてんなよ

    返信削除
  4. 経産省のカスどもがまた世迷言を言ってんな

    何もしなくていいから
    社会に仇なすのだけはヤメレ

    有用の基準なんて上の胸三寸で決まるようなものを
    よくもまあしたり顔で
    お前が困ったちゃんだよ

    返信削除